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2020년도 상반기 한국철도공사 신입사원 모집 공고

                               2020년도 상반기 한국철도공사 신입사원 모집 공고

사람 세상 미래를 잇는 대한민국 철도! 한국철도공사는 시속 300km의 KTX 운행 등 전국적인 철도망을 운영하고 있으며, 세계최고 수준의 철도운영 및 종합교통기업으로 도약할 미래 비전을 가지고 있습니다.
대한민국의 내일! 한국철도의 미래를 이끌어 갈 열정과 신념을 가진 신입사원을 다음과 같이 공개 모집하오니 많은 응모 바랍니다.

2020년 1월 23일
한국철도공사 사장


■ 채용직렬 및 직급 : 일반직 6급
* 직렬 : 사무영업, 운전, 차량, 토목, 건축, 전기통신
→ (예시) 본인이 차량에 지원하여 최종합격하였을 경우 차량 6급으로 임용됨
* 신입사원은 현장 근무를 원칙으로 함


■ 채용절차

○ 서류검증(배수 없이 적격자 전원 필기시험 시행) →필기시험(2배수) →체력심사(해당분야 한정) → 면접시험 및 인성역량(필기) [사무영업_수송은실기시험 별도] →철도적성검사(사무영업, 운전분야 한정) →채용신체검사(개별시행)


■ 입사지원서의 성명, 생일과 신분증(주민등록증, 운전면허증, 여권 등)의 성명과 생일이 한 글자라도 상이할 경우 필기?면접 등 시험에 응시할 수 없으니 입사지원서 작성 시 반드시 확인


■ 입사지원 작성시 ‘직무능력기반 자기소개서’는 반드시 제출하여야 하며, 각 항목의 작성내용이 400Byte 미만인 경우 불합격 처리(자기소개서는 온라인 작성) 【붙임 1】
☞단계별합격자에대해지속적으로확인하여부적격시불합격처리예정


■ 지역권 채용 안내

○ 권역별(수도권, 중부권, 충청권, 영남권, 호남권) 채용은 해당지역에 거주하거나 학교를 졸업 또는 재학중인 자로 제한하지 않으며, 전국의 누구나 지원 가능함
다만, 해당 지역(소속)에 배치 후 10년간 전보가 제한 됨

[ 권역별 지역 범위 ]
- 수도권 : 서울본부, 수도권서부본부, 수도권동부본부, 수도권철도차량정비단, 서울정보통신사무소, 시설장비사무소(수도권), IT운영센터
- 중부권 : 강원본부, 충북본부, 경북본부, 대전철도차량정비단(제천), 시설장비사무소(중부권)
- 충청권 : 대전충남본부, 대전철도차량정비단(대전), 시설장비사무소(대전), 고속시설사업단(오송), 고속전기사업단(오송)
- 영남권 : 대구본부, 부산경남본부, 부산철도차량정비단, 고속시설사업단(경주), 고속전기사업단(경주), 시설장비사무소(영남권)
- 호남권 : 전북본부, 광주본부, 전남본부, 호남철도차량정비단, 고속시설사업단(정읍), 고속전기사업단(정읍), 시설장비사무소(호남권)
※ IT운영센터는 수도권 및 충청권에 배치될 수 있음

○ 임용 이후 한국철도공사『직원 전보제한 운영내규』에 따름


■ 채용유형 및 경쟁직무에 중복하여 지원할 수 없음(1개 유형 및 1개 경쟁 직무에만 지원 가능), 중복지원 시 불합격 처리


■ 사무영업 수송분야는 면접시험에 실기시험이 포함되어 있으므로 실기시험 교재 확인
☞ 동영상의 세부절차 참조
☞ 교재 내용 : 열차 연결 분리의 이해 및 실기평가 내용【붙임 2】


■ (체험형인턴 채용) ‘20년 상반기 일반공채 신규채용 입사지원자 中정규직에 불합격한 자로서 희망하는 자에 대해 면접시험 및 필기시험 성적 순으로 체험형인턴 기회 부여
☞ 체험형인턴 희망은 입사지원 시 반드시 기재(선택) 하여야함
* 체험형인턴 선발은 권역별 해당분야별로 채용
☞ 인턴 운영기간 : ‘20. 7월 ~ 9월 (약 3개월) / 월 190만원 수준
☞ 인턴수료자 중 평가성적 우수자는 정규직 입사지원 시 가점 2점 부여(동일분야에 한해 총 2회 한정)


■ 신입사원 임용 전 교육 미수료자는 최종 불합격처리


■ 채용청탁및비리등채용공정성저해자는합격후에도채용을취소함


■ 보훈추천 및 장애인 채용분야는 서류검증 ~ 면접시험 등 일반 공채와 동일한 일정으로 시행되며, 2개월 간 인턴사원으로 근무 후 정규직으로 채용(인턴사원 근무소속은 정규직 채용 시 근무소속임)
* 인턴기간 근무 후 정규직으로의 전환은 100%가 원칙이나 업무 부적응자나 실무수습 평가 미흡자는 정규직에 불합격


■ ‘보훈추천 분야’는 국가보훈처에서 한국철도공사로 추천자를 통보하니, 추천받은 대상자 만 입사지원 가능(대상자 별도 연락)
☞ 신청은 대전지방보훈청에서만 가능


■ 채용유형 및 경쟁직무별 선발인원(총 850명 - 일반공채 660명, 보훈추천 일반 90명, 보훈추천 상이 50명, 장애인 50명)

○ 사무영업
- 일반
. 일반공채 : 35
. 보훈추천 일반 : 28
. 보훈추천 상이 : 25
. 장애인 : 25
- 수송
. 일반공채 : 60
- IT
. 일반공채 : 3
. 장애인 : 2

○ 운전
- 일반
. 일반공채 : 73
- 전동차
. 일반공채 : 61
- 일반/전동차
. 보훈추천 일반 : 28

○ 차량
- 기계
. 일반공채 : 59
- 전기
. 일반공채 : 83
- 기계/전기
. 보훈추천 일반 : 17
. 보훈추천 상이 : 15
. 장애인 : 15

○ 토목
. 일반공채 : 122
. 보훈추천 일반 : 11

○ 건축
- 일반
. 일반공채 : 18
- 설비
. 일반공채 : 17
- 일반/설비
. 보훈추천 상이 : 5
. 장애인 : 4

○ 전기통신
. 일반공채 : 129
. 보훈추천 일반 : 6
. 보훈추천 상이 : 5
. 장애인 : 4

※ 경쟁 직무별 직무소개서 :【붙임3】
※ 한국철도공사 채용홈페이지 공지사항의 ‘직무소개 동영상’ 참고


■ 지원자격

○ 지원자격 (①~④ 조건에 모두 적합해야 지원가능 / 운전_전동차는 ⑤ 포함)
① 공사 채용 결격사유에 해당되지 않는 자 ☞【붙임5】
② ’20. 5. 11일부터 근무가 가능한 자
③ 남성의 경우 군필 또는 면제자에 한함
* 전역 예정일이 ‘20. 5. 11. 이전인 경우 지원 가능(다만, 각 시험일에 참석 가능자)
④ 만 18세 미만자 및 정년(만 60세) 초과자는 지원할 수 없음
⑤ “수도권_운전_전동차” 지원은 철도차량운전면허 中제2종전기차량 운전면허 소지자에 한함

※ ①, ④, ⑤는 입사지원 마감일 기준임(‘20.2.10일까지 가능)

○ 우대사항 ☞ 입사지원 마감일 기준
① 국가유공자등예우및지원에관한법률에 의한 취업지원대상자(5점, 10점)
② 장애인고용촉진및직업재활법에서 정한 장애인(5점)
* 장애인복지법 시행령 제2조에 따른 장애인 기준에 해당하는 자
* 국가유공자 등 예우 및 지원에 관한 법률 시행령 제14조제3항에 따른 상이 등급 기준에 해당하는 자
③ 공통직무 및 해당직무의 기능사 이상 자격증 소지자(총 2개) ☞【붙임6】
※ 예) (공통직무1, 해당직무1), (해당직무 2)
* 기능사 1개당 1.5점, 산업기사 1개당 3점, 기사 1개당 4.5점, 기능장, 기술사 1개당 6점, (자격증 가산점은 2개 합산 시 최대 12점까지 인정)
※ 같은 종별의 자격증은 1개만 인정함(가장 높은 자격증 기입)
* 예) 한국사 1급, 한국사 2급 소지 시 1개만 인정
④ 한국철도공사 체험형 인턴으로 채용되어 평가 통과 및 수료자(2점)
* 동일분야에 한하며, 정규직 채용시 2회에 한해 2점 가점 부여

※ ①, ②는 필기시험 및 면접시험에 모두 적용 / ③, ④는 필기시험 만 적용


■ 입사지원서 제출 (원서접수) [’20. 2. 7.(금) 14:00 ~ 2. 10.(월) 14:00]

○ 제출방법 : 온라인 접수(방문접수 불가)
- 공사 홈페이지(www.korail.com) 2020년 상반기 신입사원 모집 공고 메뉴 ⇒ ‘한국철도공사 신입사원 입사지원서’ 작성

○ 유의사항 : 각종 증빙서류는 면접시험 합격자에 한해 제출받을 예정이며, 검증절차를 통하여 최종 합격자 결정 예정 ☞ 【붙임7】
※ 증빙서류를 제출하지 않거나 검증결과 사실과 다를 경우 불합격 처리됨

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